劳务派遣有法律新规定吗

劳务派遣有新规定，且需严格遵守。依据《劳动合同法》，派遣单位需履行用人单位义务，签劳动合同并支付报酬。不及时处理可能导致违法，影响劳动者权益及公司声誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
劳务派遣有新规。操作如下：1. 派遣单位与劳动者签二年以上劳动合同，保障权益；2. 按月支付劳动报酬，不得拖欠；3. 与用工单位签订劳务派遣协议，明确责任。遵守新规，避免法律风险。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
劳务派遣常见处理方式为签订合同与协议。派遣单位应与劳动者签劳动合同，与用工单位签劳务派遣协议。根据具体情况选择合同期限及协议内容，确保合法合规。